5月10日下午，陕西省教育厅专家组张雄强一行5人来2026世界杯官方合作网站调研教师教学发展中心建设工作，交流座谈会在南校区602会议室举行，副校长、教师教学发展中心主任李建东主持会议并介绍了学校教学发展中心建设情况。

座谈会上，李建东首先代表学校对张雄强一行表示欢迎。李建东从教师教学发展中心的基本情况、指导思想和发展目标、队伍建设和条件保障、工作思路与做法、工作特色与影响和工作中的问题等七个方面进行详尽的介绍，重点介绍了“中心”总体工作思路“一个目标、三个体系、十二项措施”，即以“全面提升教师教学能力和课堂教学质量”为目标，构建“教师教学能力培训与提升体系”、“教师教学质量评价与激励体系”、“教师教学服务保障体系”等三个体系，实施“新入职教师教学技能培训计划”、“中青年教师教学技能与专业能力提升计划”、“教学名师成长计划”等十二项具体措施，取得了显著成效，有力的促进教师教学能力的提升和人才培养质量的提高。

随后，调研组专家与参会人员就学校教师发展规划、教发中心的职能定位、部门协同、政策保障、校院两级教师发展工作模式、青年教师分类培养的制度导向与措施等问题进行了深入讨论，会议气氛热烈融洽。

张雄强对学校的周密安排和精心准备表示感谢。他对西电的教师教学发展工作给予充分肯定，他认为西电的教师教学发展中心很有“西电特色”，具有以下几个特点：一是科学的顶层设计；二是完整的制度安排，制度非常详细、环环相扣，对促进教师发展发挥了积极作用；三是全面的平台搭建，学校相关职能部门、教发中心、学院等相互衔接为教师成长搭建了很好的平台；四是有力的保障体系，建立了激励与约束机制，扭转了教师不重视本科教学的现象，促使教师向本体地位回归。同时，他提出加强教发中心的建议：一是进一步理顺运行机制，加强与人事处、教务处的协同联动，出台更多有利于教师发展的政策措施；二是提供更加专业化的教师发展服务，为教师的个性化发展创造更多的条件，引导教师制定好个人发展规划。 

教务处、人事处、电子工程学院、物理与光电学院、经济与管理学院、人文学院、校工会等部门负责同志、青年教师代表及中心工作人员参加了座谈会。

随后调研组成员查阅了教师教学发展中心的建设资料，并对中心场地进行实地考察。