各相关单位：

根据《关于开展财经纪律执行情况自查自纠工作的通知》（教财司函〔2016〕594号）要求，现在学校范围内对各单位人员“吃空饷”问题，集中开展专项治理。

一、工作范围

本单位正式工作人员和离退休人员。

二、规范认定“吃空饷”情形

（一） 有关单位隐瞒事实、虚报人员情况套取津贴的，属于单位“吃空饷”。

（二）有关人员不在岗而违纪违规领取工资、津贴补贴的，属于个人“吃空饷”，主要包括以下情形：

1.在单位挂名并未实际到岗上班，领取工资、津贴补贴的；

2.因旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归等原因，按照规定应当与单位终止人事关系，仍在原单位领取工资、津贴补贴的；

3.已与单位终止人事关系或已办理离退休手续，仍按在职人员领取工资、津贴补贴的；

4.已死亡或被人民法院宣告死亡、失踪，仍由他人继续领取工资、津贴补贴的；

5.受党纪政纪处分及行政、刑事处罚等，按规定应该停发或降低工资待遇，但仍未停发或按原标准领取工资、津贴补贴的；

6.其他违纪违规领取工资、津贴补贴的。

各单位对有以上情形的人员，应如实上报。

三、工作要求

各单位务必高度重视“吃空饷”问题集中治理工作，抓紧部署，在规定时间内完成自查自纠工作。加强综合治理，建立长效机制，完善政策措施。

各单位于2016年10月24日17：00前将本单位《“吃空饷”问题自查自纠情况表》报送至人事处人事劳资科。逾期未报则视为无此类情况。

人事处联系电话：81891775

电子邮件：rslz@xidian.edu.cn